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Senior Security Engineer - Penetration Testing (m/w/d)

  • Graz
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf AKADEMIKER.JOBS – Kennziffer: 329552

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Über das Unternehmen

  • Europäische Management- und Technologieberatung mit Fokus auf digitale Transformation

Aufgaben

  • Eigenständige Planung und Durchführung von Penetration Tests mit Fokus auf Webapplikationen, Windows- / Active Directory Umgebungen sowie Netzwerkinfrastrukturen
  • Einsatz und kontinuierliche Weiterentwicklung moderner Offensive-Security-Tools und Frameworks (z.B. Burp Suite, Nessus, nmap, Metasploit, Kali Linux Toolchain)
  • Integration und Nutzung KI-gestützter Ansätze zur Effizienzsteigerung und zur Vertiefung von Schwachstellenanalysen
  • Erstellung adressatengerechter Reports für technische und Management-Ebenen inklusive klarer, umsetzbarer Handlungsempfehlungen
  • Fachliche Beratung von Stakeholdern im Bereich Application Security (OWASP, Secure Coding Practices etc.)
  • Konzeption und Durchführung von Workshops und Awareness-Maßnahmen im Security-Umfeld
  • Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Offensive-Security-Services und Methoden

Profil

  • Praktische Erfahrung im Penetration Testing, Red Teaming oder vergleichbaren Rollen
  • Fundierte Kenntnisse in Application Security, gängigen Angriffstechniken auf Webanwendungen sowie in Windows-/AD-Sicherheitsanalysen
  • Souveräner Umgang mit relevanten Tools wie Burp Suite, Nessus, nmap, Metasploit und Kali Linux
  • Interesse oder erste Erfahrung im Einsatz von KI im Bereich Cyber Security / Pentesting
  • Grundlegendes Verständnis von ISMS (ISO 27001) sowie regulatorischen Anforderungen (z.B. NIS2) oder die Bereitschaft, sich in diese Themen rasch einzuarbeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie fließendes Englisch
  • Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Zertifizierungen wie OSCP, OSWE, eWPT, CRTP oder vergleichbare Qualifikationen sind von Vorteil

Benefits

  • Spannendes, technologisch anspruchsvolles Umfeld mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, unterstützt durch gezielte Trainings und Zertifizierungen
  • Flexible Arbeitsmodelle (inkl. Homeoffice) sowie eine moderne Arbeitsumgebung
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Essenszuschüsse, Mobilitätsunterstützung und Gesundheitsangebote
  • Zuschuss zum Klimaticket
  • Unternehmenskultur geprägt von Offenheit, Zusammenarbeit und Diversität

Gehaltsinformationen

  • Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 70.000 brutto pro Jahr. Eine Überzahlung ist abhängig von Berufserfahrung und Qualifikationen möglich
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.