Hays

Teamleiter Payroll (m/w/d)

  • Mannheim
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf AKADEMIKER.JOBS – Kennziffer: 336272

Bild zu Teamleiter Payroll (m/w/d) Bild zu Teamleiter Payroll (m/w/d)

Über das Unternehmen

  • Unser Mandant ist eine etablierte Unternehmensgruppe mit mehreren Gesellschaften. Das traditionsreiche Unternehmen steht für langfristige Perspektiven, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur
  • Im Zuge einer Nachbesetzung wird eine führungsstarke Persönlichkeit gesucht, die ein erfahrenes Payroll-Team weiterentwickelt, klare Impulse setzt und gemeinsam mit den Mitarbeitenden die Zukunft des Bereichs gestaltet

Aufgaben

  • Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines Payroll-Teams mit rund 10 Mitarbeitenden und stellen die ordnungsgemäße sowie termingerechte Entgeltabrechnung sicher
  • Sie verantworten gemeinsam mit Ihrem Team die Entgeltabrechnung für mehrere Gesellschaften und Standorte
  • Sie fungieren als kompetente Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in sämtlichen Fragestellungen rund um die Entgeltabrechnung
  • Sie erstellen Monats- und Jahresabschlussarbeiten sowie Rückstellungen und arbeiten eng mit der Finanzbuchhaltung zusammen
  • Sie begleiten Betriebsprüfungen durch Finanzverwaltung, Sozialversicherungsträger und Wirtschaftsprüfer
  • Sie erstellen Auswertungen, Statistiken, Meldungen und Reportings für interne sowie externe Stakeholder
  • Sie bearbeiten systemseitige Fragestellungen und arbeiten eng mit internen sowie externen Ansprechpartnern zusammen
  • Sie optimieren bestehende Payroll-Prozesse und entwickeln Standards sowie Strukturen kontinuierlich weiter
  • Sie arbeiten eng mit der Personalleitung, den Führungskräften der Standorte sowie der Geschäftsleitung zusammen
  • Sie unterstützen Ihr Team operativ im Tagesgeschäft und rechnen selbst einen Kreis an Mitarbeitenden ab

Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder ein Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Personal, Finanzen oder Steuern
  • Sie bringen fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie sichere Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht mit
  • Sie verfügen über Führungserfahrung und haben bereits Mitarbeitende fachlich und/oder disziplinarisch geführt
  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse in P&I LOGA; praktische Anwendererfahrung ist für diese Position zwingend erforderlich
  • Sie arbeiten sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, verbindliche und serviceorientierte Arbeitsweise aus
  • Sie verstehen es, Mitarbeitende mitzunehmen, klare Ziele vorzugeben und Teams erfolgreich weiterzuentwickeln
  • Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie eine lösungsorientierte Herangehensweise

Benefits

  • Sie profitieren von einer strukturierten und umfassenden Einarbeitung
  • Sie erhalten vielfältige Weiterentwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Sie können Überstunden flexibel durch Freizeitausgleich oder Auszahlung kompensieren
  • Sie profitieren von einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Sie erhalten Zugang zu Corporate Benefits und weiteren Mitarbeitervorteilen
  • Sie können ein JobRad nutzen

Gehaltsinformationen

  • Je nach Berufserfahrung und Qualifikation zwischen 80.000 EUR und 110.000 EUR mit der Option auf einen Dienstwagen
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.

Wir sagen Tschüss