Über das Unternehmen
- Im Zuge einer altersbedingten Nachfolgeregelung wird diese Position bei einem Versicherungsunternehmen neu besetzt.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams von ca. 8 Mitarbeitenden
- Verantwortung und Begleitung der termingerechten Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüsse nach HGB
- Leitung des Rechnungswesens in strategischen Projekten und transformativen Neuausrichtungen
- Sicherstellung einer qualitäts- und lösungsorientierten Bearbeitung durch aktive Begleitung und Mitarbeit im laufenden Tagesgeschäft
- Erstellung des externen Berichts- und Meldewesens sowie Liquiditätsplanung
- Durchführung der bilanziellen Kostenverteilung sowie Planungsrechnungen
- Verantwortung für die Erstellung der Geschäftsberichte
- Zulieferungen zur Konzernkonsolidierung des Mutterkonzerns
- Begleitung von Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen
- Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Banken
- Schnittstellenfunktion zu den Fachabteilungen der Konzernmutter
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, eine Qualifikation als Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- (Erste) Führungserfahrung im Rechnungswesen oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Abschlusssicherheit in der HGB-Bilanzierung sowie ausgeprägte buchhalterische Fachkenntnisse
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Prozessen
- Strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Teamgeist sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz
- Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Durchsetzungsstärke
- Fundierte SAP-Anwenderkenntnisse; idealerweise erste praktische Erfahrungen mit S/4HANA-Projekten
- Branchenerfahrung im Versicherungsumfeld ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
Benefits
- Eine flexible Home-Office-Regelung (2-3 Tage pro Woche)
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten und eine 38-Stunden-Woche
-
30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage
- Pluxee Benefits Card
- Jobrad
- Ein Bürostandort mit einer exzellenten Verkehrsanbindung an den Ballungsraum Rhein-Main
- Parkplätze
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote
Gehaltsinformationen
- Ein attraktives, der Rolle entsprechendes Vergütungspaket.