Aufgaben
- Moderation und Durchführung aller Scrum-Zeremonien wie Daily Stand-ups, Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven zur Sicherstellung effektiver Teamarbeit
- Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern zur Pflege und Priorisierung des Product Backlogs im Einklang mit den Unternehmenszielen
- Identifikation und Beseitigung von Hindernissen (Impediments), die den Teamfortschritt beeinträchtigen
- Coaching und Mentoring von Teammitgliedern in agilen Methoden zur Förderung von Selbstorganisation und Kompetenzentwicklung
- Nachverfolgung von Projektfortschritten und Teamleistung mittels geeigneter Metriken; transparente Berichterstattung an Stakeholder
- Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung durch regelmäßige Reflexion von Prozessen und Ergebnissen
- Schnittstellenfunktion zwischen technischen Teams und Management, inklusive klarer Kommunikation zum Projektstatus, Risiken und Abhängigkeiten
- Einbringen technischer Expertise zur Unterstützung bei der Lösung technischer Herausforderungen und aktiver Mitwirkung im Coding bei Bedarf
- Verantwortung für termingerechte und qualitativ hochwertige Lieferung von Softwareanwendungen
- Einsatz von agilen Methoden (Scrum, Kanban, SAFe) in Softwareprojekten / Management von technischen und fachlichen Stakeholdern / Durchführung von Risikomanagement innerhalb von Projekten
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbarer Studiengang / Einschlägige, profunde Erfahrung in der Softwareentwicklung und/oder Softwarearchitektur
- Zertifizierung als Certified Scrum Master (CSM) oder SAFe Release Train Engineer (RTE)
- Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung als Scrum Master oder in vergleichbaren agilen Führungsrollen
- Sehr gutes Verständnis von Softwareentwicklungszyklen (SDLC) und agilen Methoden
- Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Konfliktlösungsfähigkeiten
- Nachweisliche Fähigkeit, mehrere agile Teams parallel zu führen und Prioritäten effizient zu managen / Kenntnisse des Scaled Agile Framework (SAFe)
- Starkes prozessorientiertes Mindset mit Fokus auf kontinuierlicher Verbesserung
- Praktische Entwicklungserfahrung oder Erfahrung im DevOps-Umfeld
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Produktteams und direktem Kundenkontakt
- Verhandlungsfähige Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse
-
Fähigkeit zur Führung und Koordination internationaler, remote arbeitender Teams
Benefits
- Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner
- Vergütung im Tarifvertrag der Branche (GVP)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder Freizeitausgleich
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
